Добавление новых разделов по "Учету труда"

2024-02-02 10:19:48 +05:00 · 2024-02-02 10:19:48 +05:00 · 45fa75caef
parent 4d87bbcf38
commit 45fa75caef
11 changed files with 67 additions and 14 deletions
--- a/dev.yml
+++ b/dev.yml
@ -30,7 +30,6 @@ plugins:
        zoomable: true
    - section-index
    - include-markdown
-    - mkdocs-video
    - literate-nav:
        nav_file: SUMMARY.md
 theme:
--- a/проводок/Настройка
+++ b/проводок/Настройка
@ -5,29 +5,29 @@
 Для настройки проводок выбираем в меню пункт "Настройка бухгалтерского учета" подпункт "Настройка проводок".

 <figure class="figure-image">
-  <img src="../image1.png" alt="Рисунок 1. Выбор формы "Настройка проводок" в меню">
+  <img src="image1.png" alt="Рисунок 1. Выбор формы "Настройка проводок" в меню">
  <figcaption>Рисунок 1. Выбор формы "Настройка проводок" в меню</figcaption>
 </figure>
-<!-- ![Рисунок 1. Выбор формы "Настройка проводок" в меню](../image1.png)  -->
+<!-- ![Рисунок 1. Выбор формы "Настройка проводок" в меню](image1.png)  -->

 В открывшемся реестре для каждого из документов необходимо добавить новую организацию. Для этого выбираем необходимый пункт нажатием на него левой кнопкой мыши.

 <figure class="figure-image">
-  <img src="../image2.png" alt="Рисунок 2. Реестр документов "Настройка проводок"" class="zoom">
+  <img src="image2.png" alt="Рисунок 2. Реестр документов "Настройка проводок"" class="zoom">
  <figcaption>Рисунок 2. Реестр документов "Настройка проводок"</figcaption>
 </figure>
-<!-- ![Рисунок 2. Реестр документов "Настройка проводок"](../image2.png)  -->
+<!-- ![Рисунок 2. Реестр документов "Настройка проводок"](image2.png)  -->

 В открывшемся окне добавляем новое поле в таблицу список проводок и заполняем ее (Можно воспользоваться уже заполненными полями и заполнить новое поле аналогично кроме поля Организация). Далее нажимаем на кнопку "Загрузить шаблон аналитик", после чего заполнится таблица Настройка аналитик (Столбцы: тип аналитики, признак по дебету, признак по кредиту). Необходимо будет заполнить Столбец поле аналитики (Можно воспользоваться уже заполненными полями из другой организации).

 <figure class="figure-image">
-  <img src="../image3.png" alt="Рисунок 3. Заполненная форма документа "Настройка проводок"" class="zoom">
+  <img src="image3.png" alt="Рисунок 3. Заполненная форма документа "Настройка проводок"" class="zoom">
  <figcaption>Рисунок 3. Заполненная форма документа "Настройка проводок"</figcaption>
 </figure>
-<!-- ![Рисунок 3. Заполненная форма документа "Настройка проводок"](../image3.png)  -->
+<!-- ![Рисунок 3. Заполненная форма документа "Настройка проводок"](image3.png)  -->

 После заполнения документа необходимо сохранить и закрыть документ нажав на соответствующие кнопки
-![Рисунок 4. ](../image4.png)
+![Рисунок 4](image4.png)

 ## Примеры настроек проводок

--- a/операции/Банковские
+++ b/операции/Банковские
@ -54,7 +54,7 @@

 ![Рисунок 10.]( image-10.png) 

-Закрытие платежа из документа **"Платежное поручение"** счетами-фактурами  подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](./  Lexema-ERP/Дебиторы-кредиторы/Дебиторы-кредиторы.md#сопоставление_оплаты-отгрузки_из_первичного_документа).
+Закрытие платежа из документа **"Платежное поручение"** счетами-фактурами  подробно описано в документации "Дебиторы-кредиторы"

 ## Приход денег по банку

@ -91,7 +91,7 @@

 ![Рисунок 17. Сохранение документа]( image-20.png)

-Закрытие платежа из документа **"Приход денег по банку"** счетами-фактурами  подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](Дебиторы-кредиторы.md#сопоставление_оплаты-отгрузки_из_первичного_документа).
+Закрытие платежа из документа **"Приход денег по банку"** счетами-фактурами  подробно описано в документации "Дебиторы-кредиторы"

 ## Банковская выписка

--- a/Справочники/image-72.png
+++ b/Справочники/image-72.png
--- a/Справочники/image-73.png
+++ b/Справочники/image-73.png
--- a/Справочники/image-74.png
+++ b/Справочники/image-74.png
--- a/Справочники/Расчет
+++ b/Справочники/Расчет
@ -309,6 +309,57 @@

 Форма представляет собой справочник действия ставок страховых взносов для расчета страховых взносов по работникам во все внебюджетные фонды. Информация содержится в разрезе фонда и тарифа страховых взносов.

+Взносы в Социальный фонд России ограничены единой предельной величиной базы для начисления, которая ежегодно индексируется. В 2024 году она составит 2 225 000 рублей. Предельная база рассчитывается исходя из дохода работника нарастающим итогом с начала года. Пока доход сотрудника не превышал величину 2 225 000 рублей, страховые взносы исчисляют по ставке 30%, после взносы снижаются до 15,1%. Если организация на льготном тарифе (кроме тарифа для МСП, общепита), то при превышении взносы не платятся.
+
+Субъекты МСП и бизнес сферы общепита, у которого среднесписочная численность работников превышает 250 человек, уплачивают взносы по схеме:
+
+- 30 % с выплат в пределах МРОТ, до превышения ЕПВБ;
+- 15,1 с выплат в пределах МРОТ, после превышения ЕПВБ;
+- 15 % с выплат, превышающих МРОТ до и после превышения ЕПВБ.
+- 
+Для взносов на травматизм предельная база не устанавливается, поэтому весь доход, полученный работником, облагается взносами.
+
+За работников, с которыми заключены трудовые договоры, оплачиваются следующие страховые взносы:
+
+1. На обязательное пенсионное, медицинское и социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и материнства, с 2023 года объединили в единый тариф — 30 %:
+
+- обязательное пенсионное страхование (ОПС). Ставка — 22% от облагаемого дохода с учётом НДФЛ;
+- обязательное медицинское страхование (ОМС). Ставка — 5,1%;
+- страхование от случаев временной нетрудоспособности и материнства (ВНиМ). Ставка — 2,9%.
+  
+Теперь не нужно делать отчисления в разные фонды. Достаточно пополнить ЕНС на сумму исчисленных взносов — дальше налоговики самостоятельно распределят средства.
+
+2. На страхование от несчастных случаев или профессиональных заболеваний (НСиПЗ). Ставка — от 0,2% до 8,5%, в зависимости от класса профессионального риска, присвоенного основному осуществляемому виду деятельности.
+
+
+На страхование от несчастных случаев или профессиональных заболеваний (НСиПЗ). Сумма страховых выплат в ФСС зависит от класса риска. Каждый класс имеет свой тариф взносов на травматизм, и размер взноса увеличивается с ростом класса риска. Размеры страховых тарифов для каждого класса риска установлены ФЗ №179. На 2024 год их действие продлено Федеральным законом от 21.12.2021 № 413-ФЗ.
+
+![Рисунок 50.1 страховые выплаты от несчастных случаев](image-72.png)
+
+### Изменение размера страхового тарифа
+
+***Льготы***. ФСС установил льготы по тарифам для работодателей, принимающих на работу инвалидов, а также для общественных организаций инвалидов. Они могут получить скидку в увеличенном размере — 60% от тарифной ставки. 
+
+***Скидки***. Постановление Правительства от 30.05.2012 № 524 позволяет работодателю получать скидки у ФСС. Максимальная скидка составляет 40 %. Получить скидку можно, если ваша компания соответствует следующим условиям:
+
+- работает в течение трех и более лет до года расчета скидки;
+- на дату подачи заявление нет задолженности, в том числе выявленной в ходе камеральной или выездной проверки, а также пеней или штрафов, начисленных по итогам проверки;
+- в году, предшествующем году подачи заявления в организации не было страховых случаев со смертельным исходом (исключение — доказанная вина третьих лиц);
+- все показатели по травматизму ниже среднеотраслевых: соотношение полученных от ФСС выплат и уплаченных взносов, количество травм и заболеваний на тысячу сотрудников, средний срок больничного на один страховой случай. Средние значения показателей по травматизму на 2022 год определены постановлением ФСС от 28.05.2021 № 17. Соответствие указанным значениям увеличит размер полученной скидки.
+Кроме показателей, предусмотренных постановлением № 17, ФСС учтет результаты специальной оценки условий труда и сведения о проведении обязательных и периодических медосмотров сотрудников.
+
+Скидку считают по формуле:
+
+![Рисунок 50.2 Скидка](image-73.png)
+
+***Надбавки***. ФСС предусмотрел не только бонусы, но и увеличение суммы выплат — надбавку к тарифу. Она может достигать 40 % — это максимальный размер, превысить который ФСС не имеет права.
+
+Надбавку назначают на основании тех же показателей постановления ФСС № 17. При превышении работодателем всех трех средних значений по отрасли ФСС принимает решение о надбавке к страховому тарифу. Еще один фактор — наличие в прошлом году группового несчастного случая со смертельным исходом.
+
+Надбавку считают по формуле:
+
+![Рисунок 20.3 Надбавка](image-74.png)
+
 Для входа в документ необходимо в меню в группе "Расчет зарплаты. Справочники" выбрать пункт "Тарифы страховых взносов". Для доступа к документу нужны права администратора.

 ![Рисунок 51 Меню ](image-54.png)
--- a/docs/Lexema-ERP/Учет
+++ b/docs/Lexema-ERP/Учет
@ -267,7 +267,7 @@
 Также можно отследить приемку во вкладке "Входной контроль".
 ![Рисунок 8 Окно входного контроля](image-6.png)

-Закрытие счет-фактуры из документа "Приходная накладная" платежами подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](Дебиторы-кредиторы.md#сопоставление_оплаты-отгрузки_из_первичного_документа).
+Закрытие счет-фактуры из документа "Приходная накладная" платежами подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](../Дебиторы-кредиторы/Дебиторы-кредиторы.md)

 ## Приход услуг

@ -735,7 +735,7 @@

 По кнопке "Печать" можно вывести различные печатные формы для реализации товаров.

-Закрытие счет-фактуры из документа "Расходная накладная" платежами подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](Дебиторы-кредиторы.md#сопоставление_оплаты-отгрузки_из_первичного_документа).
+Закрытие счет-фактуры из документа "Расходная накладная" платежами подробно описано в документации [Дебиторы-кредиторы](../Дебиторы-кредиторы/Дебиторы-кредиторы.md).

 ## Прайс-лист

--- a/docs/Lexema-ERP/Учет
+++ b/docs/Lexema-ERP/Учет
--- a/docs/Lexema-ERP/Учет
+++ b/docs/Lexema-ERP/Учет
--- a/docs/SUMMARY.md
+++ b/docs/SUMMARY.md
@ -5,7 +5,6 @@
    - [Очистка истории браузера Google Chrome](./User manuals/Lexema-platform/Очистка истории браузера Google Chrome/Очистка истории браузера Google Chrome.md)
 - [Руководство пользователя](./Lexema-ERP/Справочники/Справочники.md)
    - [Справочники](./Lexema-ERP/Справочники/Справочники.md)
-    - [Документооборот](./Lexema-ERP/Документооборот/Документооборот.md)
    - [Бухгалтерский учет](./Lexema-ERP/Бухгалтерский учет/Бухгалтерский учет.md)
        - [Документы](./Lexema-ERP/Бухгалтерский учет/Бухгалтерский учет.md)
        - [Анализ и отчетность](./Lexema-ERP/Бухгалтерский учет/Отчетность/Отчетность.md)
@ -26,10 +25,14 @@
        - [Справочники](./Lexema-ERP/Штатное расписание/Штатное расписание. Справочники/Штатное расписание. Справочники.md)
        - [Документы](./Lexema-ERP/Штатное расписание/Штатное расписание. Документы/Штатное расписание. Документы.md)
        - [Анализ и отчетность](./Lexema-ERP/Штатное расписание/Штатное расписание. Анализ и отчетность/Штатное расписание. Анализ и отчетность.md)
-    - [Учет кадров](Lexema-ERP/Учет кадров/Учет кадров.md)
+    - [Учет кадров](./Lexema-ERP/Учет кадров/Учет кадров.md)
        - [Справочники](./Lexema-ERP/Учет кадров/Учет кадров. Справочники/)
        - [Документы](./Lexema-ERP/Учет кадров/Учет кадров. Документы/Учет кадров. Документы.md)
        - [Анализ и отчетность](./Lexema-ERP/Учет кадров/Учет кадров. Анализ и отчетность/Учет кадров. Анализ и отчетность.md)
+    - Учет труда
+        -  [Справочники](Lexema-ERP/Учет труда/Учет труда. Справочники.md)
+        -  [Документы](Lexema-ERP/Учет труда/Учет труда. Документы.md)
+        -  [Анализ и отчетность](Lexema-ERP/Учет труда/Учет труда. Анализ и отчетность.md)
    - [Расчет зарплаты](./Lexema-ERP/Расчет зарплаты/Расчет зарплаты.md)
        - [Справочники](./Lexema-ERP/Расчет зарплаты/Расчет зарплаты. Справочники/Расчет зарплаты. Справочники.md)
        - [Документы](./Lexema-ERP/Расчет зарплаты/Расчет зарплаты. Документы/Расчет зарплаты. Документы.md)