описание настройки расчета по б/л и отсутствиям с сохр.оплаты

docs/Lexema-HRM/Учет труда/Учет труда. Документы.md

@@ -1427,12 +1427,9 @@
 | **Расчет среднедневного заработка** | PDF / Word | Отчет с детализацией расчета среднего заработка, используемого для оплаты дней командировки.                                               |
 | **Операции по начислениям**         | PDF / Word | Расшифровка всех начислений и удержаний по документу для сверки с бухгалтерией.                                                            |
 
-
-
 ## Листы нетрудоспособности (больничные)
 
-
+Документ Больничный предназначен для оформления и расчета пособий по временной нетрудоспособности сотрудников на основании электронных листков нетрудоспособности (ЭЛН или Проактивные выплаты) из Социального фонда России (СФР).
-Документ «Листы нетрудоспособности (больничные)» предназначен для оформления и расчета пособий по временной нетрудоспособности сотрудников на основании электронных листков нетрудоспособности (ЭЛН или Проактивные выплаты) из Социального фонда России (СФР).
 
 !!! info "Важно"
     Если сотрудник работает менее двух лет на предприятии, необходимо заполнить [Сведения о доходах и вычетах с предыдущих мест работы](../Расчет зарплаты/Расчет зарплаты. Документы/Расчет зарплаты. Документы.md#сведения_о_доходах_и_вычетах_с_предыдущих_мест_работы), для того чтобы была база для расчета отпусков, больничных, командировок и т.д.
@@ -1633,6 +1630,233 @@
 
 - Оставшиеся дни формируют строку(и) с операцией (из ФСС) (средства СФР) ,по умолчанию операции формируются с нулевой суммой. 
 
+
+**Настройка алгоритма расчета листков нетрудоспособности (больничные)**
+
+Алгоритм расчета сумм в документе «Листы нетрудоспособности (больничные)» построен на автоматической связке между видом табельного времени и видом операции. Расчет происходит без участия пользователя на основе настроек, заданных в справочнике «Виды операций».
+
+***Логика расчета***
+
+![первая вкладка б/л](image-187.png)
+
+***Шаг 1. Создание больничного***
+
+При создании документа «Больничный» пользователь выбирает:
+
+- Сотрудника;
+
+- Причину нетрудоспособности;
+
+- Период нетрудоспособности (дата начала / дата окончания);
+
+> ⚠️ **Важная особенность отображения в табеле**
+> 
+> Все виды причин нетрудоспособности в табеле учета рабочего времени отображаются с единым условным обозначением **"Б"** (Временная нетрудоспособность).
+
+НО: Внутри системы каждая причина имеет свой код, который влияет на расчет:
+
+|  Код  | Наименование                                           | Особенности расчета                                                    |
+| :---: | :----------------------------------------------------- | :--------------------------------------------------------------------- |
+|  01   | Заболевание (в том числе профессиональное заболевание) | Первые 3 дня — за счет работодателя, остальные — ФСС                   |
+|  02   | Травма (в том числе несчастный случай на производстве) | Аналогично коду 01                                                     |
+|  03   | Карантин                                               | Оплачивается с 1-го дня за счет ФСС                                    |
+|  04   | Несчастный случай на производстве                      | Оплачивается с 1-го дня за счет ФСС, особый расчет                     |
+|  05   | Отпуск по беременности и родам                         | Оплачивается 100% за весь период за счет ФСС                           |
+|  06   | Протезирование в стационаре                            | Оплачивается с 1-го дня за счет ФСС                                    |
+|  07   | Профзаболевание                                        | Особый порядок расчета                                                 |
+|  08   | Лечение в санаторно-курортной организации              | Особый порядок расчета                                                 |
+|  09   | Уход за больным родственником                          | Оплачивается с 1-го дня за счет ФСС (нет 3 дней за счет работодателя!) |
+|  10   | Иное состояние (отравление и др.)                      | По общему правилу                                                      |
+|  11   | Заболевание социально значимое                         | 100% независимо от стажа                                               |
+|  12   | Уход за больным ребенком                               | Ограниченное количество дней в году, особый расчет                     |
+|  13   | Ребенок-инвалид                                        | Особый порядок                                                         |
+|  14   | Поствакцинальное осложнение                            | 100% независимо от стажа                                               |
+
+**Шаг 2. Автоматическое определение операций**
+
+Система автоматически анализирует:
+
+Вид табельного времени: Б
+
+Код причины нетрудоспособности: (01, 02, 09 и т.д.)
+
+И по настроенной связке определяет операции для расчета:
+
+Например для кода 01 (заболевание):
+
+| Операция                         | Шифр  | Источник оплаты                     |
+| :------------------------------- | :---: | :---------------------------------- |
+| Лист нетруд. прош. пер. (из ФП)  |  151  | Первые 3 дня — за счет работодателя |
+| Лист нетруд. прош. пер. (из ФСС) |  153  | С 4-го дня — за счет ФСС            |
+
+**Шаг 3. Проверка формулы расчета**
+
+![операции б/л](image-188.png)
+
+Система проверяет настройки каждой операции:
+
+Вариант А: Формула задана
+
+Если в карточке вида операции заполнена вкладка «Расчёт суммы операции» и указана Формула расчёта, система применяет заданную формулу для вычисления суммы начисления.
+
+Вариант Б: Формула не задана (расчет по среднему заработку)
+
+![вид операции](image-189.png)
+
+Если формула расчёта не задана (пустое поле), система использует настройки вкладки «Параметры расчета среднего дневного/часового заработка» в карточке вида операции.
+
+***Параметры расчета среднего дневного/часового заработка***
+
+Вкладка содержит следующие настройки:
+
+| №    | Название параметра              | Характеристика                                                                                                                                                     |
+| :--- | :------------------------------ | :----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- |
+| 1    | Вид расчёта                     | Определяет метод расчета среднего заработка. Для больничных используется:<br>• За пред. период в годах от базы С/В и календ. отработанных дней                     |
+| 2    | Число месяцев базы расчёта      | Количество месяцев, за которые берутся данные для расчета среднего заработка. Для больничных:<br>• 24 месяца (2 календарных года, предшествующих году заболевания) |
+| 3    | Среднее число календарных дней  | Не используется для больничных (расчет идет по фактическим календарным дням)                                                                                       |
+| 4    | Вид МРОТ                        | Определяет, какой МРОТ использовать при расчете, если заработок ниже МРОТ:<br>• Федеральный<br>• Региональный<br>• Отраслевой                                      |
+| 5    | Операция "ФСС: База С/В"        | Операция, используемая для определения базы страховых взносов. Для больничных:<br>• 773, 778 — база для расчета пособий                                            |
+| 6    | Операция "Явка"                 | Код операции, соответствующий явке на работе. Используется для определения отработанных дней/часов                                                                 |
+| 7    | Операция "Выходные/праздничные" | Код операции, соответствующий выходным и праздничным дням. Используется для исключения дней из расчетного периода                                                  |
+
+# Пример расчета больничного
+
+Рассмотрим на примере больничного листа с периодом **23.06.2026 – 30.06.2026** (8 календарных дней).
+
+![alt text](image-190.png)
+
+---
+
+## 1. Пользователь создает документ «Больничный»
+
+| Параметр               | Значение                         |
+| :--------------------- | :------------------------------- |
+| Сотрудник              | Габитова А.В. (Таб. № 537)       |
+| Вид табельного времени | Б — Временная нетрудоспособность |
+| Период                 | 23.06.2026 – 30.06.2026          |
+| Дней                   | 8                                |
+
+---
+
+## 2. Система автоматически определяет операции
+
+
+![alt text](image-191.png)
+
+| Операция            | Шифр  | Наименование                     | Источник     |       Дней        |
+| :------------------ | :---: | :------------------------------- | :----------- | :---------------: |
+| Операция 1 (из ФП)  |  151  | Лист нетруд. прош. пер. (из ФП)  | Работодатель | 3 (первые 3 дня)  |
+| Операция 2 (из ФСС) |  153  | Лист нетруд. прош. пер. (из ФСС) | ФСС          | 5 (остальные дни) |
+
+---
+
+## 3. Система анализирует настройки вида операции
+
+### Для операции 151:
+
+![alt text](image-192.png)
+
+| Параметр                   | Значение                                                        |
+| :------------------------- | :-------------------------------------------------------------- |
+| Формула расчёта            | не задана (пусто)                                               |
+| Вид расчёта                | За пред. период в годах от базы С/В и календ. отработанных дней |
+| Число месяцев базы расчёта | 24 месяца (2024 год + 2025 год)                                 |
+| Вид МРОТ                   | Региональный                                                    |
+| Базовые операции (BS1)     | Все основные начисления                                         |
+| Базовые операции (BS2)     | Районный коэффициент                                            |
+
+### Для операции 153:
+
+![alt text](image-193.png)
+
+| Параметр         | Значение                                                               |
+| :--------------- | :--------------------------------------------------------------------- |
+| Формула расчёта  | 0 (не рассчитывается, сумма выплачивает ФСС)                           |
+| Вид дохода (С/В) | 240 — Доходы, целиком не облагаемые страховыми взносами во всех фондах |
+| Счет дебета      | 69.01                                                                  |
+| Счет кредита     | 70                                                                     |
+
+---
+
+## 4. При нажатии кнопки «Расчет» система выполняет шаги:
+
+### Шаг 1. Определяет расчетный период
+
+- 24 месяца, предшествующих году заболевания
+- **2024 год + 2025 год**
+
+### Шаг 2. Суммирует все начисления по базовым операциям
+
+| Год       |               Сумма |
+| :-------- | ------------------: |
+| 2024      |     413 894.79 руб. |
+| 2025      |     331 940.00 руб. |
+| **Итого** | **745 834.79 руб.** |
+
+### Шаг 3. Определяет количество календарных дней
+
+| Год       |    Дней |
+| :-------- | ------: |
+| 2024      |     365 |
+| 2025      |     365 |
+| **Итого** | **730** |
+
+### Шаг 4. Рассчитывает среднедневной заработок
+
+![alt text](image-194.png)
+
+Среднедневной заработок по ЗП = 745 834.79 / 730 = 1 021.69 руб
+
+Среднедневной заработок по МРОТ = 747 766.80 / 730 = 1 024.40 руб
+
+В расчет среднедневного заработка берет наибольшую сумму. 
+
+### Шаг 5. Высчитывает стаж работы на дату б/л
+
+![alt text](image-196.png)
+
+| Параметр       | Значение                    |
+| :------------- | :-------------------------- |
+| Стаж           | 16 лет 5 месяцев 11 дней    |
+| Процент оплаты | **100%** (стаж более 8 лет) |
+
+### Шаг 6. Рассчитывает суммы по операциям и заполняет вкладку «Операции по начислениям»
+
+
+| Операция | Период           | Дней  |    Сумма | Источник     |
+| :------- | :--------------- | :---: | -------: | :----------- |
+| 151      | 23.06–25.06.2026 |   3   | 3 065.07 | Работодатель |
+| 153      | 26.06–30.06.2026 |   5   | 5 108.45 | ФСС          |
+
+---
+
+## 5. Результат расчета
+
+После выполнения расчета на вкладке **«Операции по начислениям»** автоматически заполняются следующие данные:
+
+| Поле                                        | Описание                                                                                                 |
+| :------------------------------------------ | :------------------------------------------------------------------------------------------------------- |
+| **Среднедневной заработок: всего**          | Рассчитанный средний дневной заработок с учетом всех базовых операций                                    |
+| **Среднедневной заработок: в т.ч. по р/к**  | Часть среднего дневного заработка, приходящаяся на районный коэффициент                                  |
+| **За период: дата начала / дата окончания** | Период нетрудоспособности, указанный пользователем                                                       |
+| **За период: дней**                         | Количество календарных дней нетрудоспособности                                                           |
+| **Операция**                                | Код и наименование операции (151 или 153)                                                                |
+| **Период**                                  | Месяц, в который попадет начисление в документе «Расчет по з/п и с/в»                                    |
+| **Сумма: всего**                            | Итоговая сумма начисления                                                                                |
+| **Сумма: без РК**                           | Сумма начисления без учета районного коэффициента                                                        |
+| **Сумма: РК**                               | Сумма, начисленная за счет районного коэффициента                                                        |
+| **Учтен в з/п**                             | Чекбокс-индикатор: проставляется автоматически при статусе документа «Расчет по з/п и с/в» — «Рассчитан» |
+| **Выплачен**                                | Чекбокс-индикатор: проставляется автоматически при статусе документа «Расчет по з/п и с/в» — «Выплачен»  |
+
+---
+
+## 6. Ручное редактирование
+
+После автоматического расчета пользователь может вручную отредактировать суммы на вкладке **«Операции по начислениям»**:
+
+> - При изменении значения в столбце **«РК»** система автоматически пересчитывает значение в столбце **«Без РК»** таким образом, чтобы сумма **«Всего»** оставалась неизменной.
+> - При изменении значения в столбце **«Всего»** автоматически пересчитывается значение в столбце **«Без РК»**.
+
 **Печатные формы**
 
 ![печатные формы](image-162.png)
@@ -1983,25 +2207,101 @@
 
 ![БС1](image-179.png)
 
-Включают операции, формирующие основную часть заработка:
+Прописываются операции, формирующие основную часть заработка: Оклад по дням, Оклад по часам, Оплата по нарядам, Доплата за выходные и праздничные дни, Оплата сверхурочных часов, Доплата за ночные часы (20%), Доплата за вредные условия труда (4%), Доплата за расширение зоны обслуживания, Доплата за совмещение, Доплата за наставничество, Премия ежемесячная.
-Оклад по дням
-Оклад по часам
-Оплата по нарядам
-Доплата за выходные и праздничные дни
-Оплата сверхурочных часов
-Доплата за ночные часы (20%)
-Доплата за вредные условия труда (4%)
-Доплата за расширение зоны обслуживания
-Доплата за совмещение
-Доплата за наставничество
-Премия ежемесячная
  
 Базовые операции (BS2) — районный коэффициент
 
 ![alt text](image-180.png)
 
-Включают операции, связанные с районным коэффициентом:
+Включают операции, связанные с районным коэффициентом: Районный коэффициент
-Районный коэффициент
+
+**Пример расчета**
+
+Рассмотрим на примере оформления дней донорства (код ДН):
+
+![alt text](image-181.png)
+
+Пользователь создает документ «Отсутствия на работе с сохранением оплаты» и добавляет сотрудника, выбирает вид отсутствия: ДН — Дни донорства.
+
+При расчете система автоматически определяет операцию: 105 — Оплата за донорство.
+
+![alt text](image-182.png)
+
+Система анализирует настройки операции, формула расчёта: не задана :
+
+![alt text](image-183.png)
+
+Переходит к виду операции берет информацию из поля Вид расчёта: За пред. период в месяцах от ЗП и отработанных дней
+
+![вид операции](image-184.png)
+
+Число месяцев базы расчёта: 12
+
+Вид МРОТ: Региональный
+
+Базовые операции (BS1): Оклад по дням, Оклад по часам, Оплата по нарядам, Доплата за выходные и праздничные дни, Оплата сверхурочных часов, Доплата за ночные часы (20%), Доплата за вредные условия труда (4%), Доплата за расширение зоны обслуживания, Доплата за совмещение, Доплата за наставничество, Премия ежемесячная
+
+Базовые операции (BS2): Районный коэффициент
+
+При нажатии кнопки «Расчет» система:
+
+![расчет](image-185.png)
+
+Определяет расчетный период (12 месяцев, предшествующих месяцу отсутствия)
+
+Суммирует все начисления по базовым операциям (BS1 и BS2) за расчетный период
+
+Определяет количество отработанных дней (по операции «Явка»)
+
+Исключает из расчетного периода дни, отмеченные операцией «Выходные/праздничные»
+
+Рассчитывает среднедневной заработок = Сумма заработка за расчетный период / Количество отработанных дней
+
+Рассчитывает сумму начисления = Среднедневной заработок × Количество дней отсутствия
+
+![alt text](image-186.png)
+
+Заполняет вкладку «Операции по начислениям» с разбивкой на суммы без РК и РК
+
+**Результат расчета**
+
+После выполнения расчета на вкладке «Операции по начислениям» автоматически заполняются следующие данные:
+
+| Поле                                        | Описание                                                                |
+| :------------------------------------------ | :---------------------------------------------------------------------- |
+| **Среднедневной заработок: всего**          | Рассчитанный средний дневной заработок с учетом всех базовых операций   |
+| **Среднедневной заработок: в т.ч. по р/к**  | Часть среднего дневного заработка, приходящаяся на районный коэффициент |
+| **Среднечасовой заработок: всего**          | Рассчитанный средний часовой заработок (если применимо)                 |
+| **Среднечасовой заработок: в т.ч. по р/к**  | Часть среднего часового заработка, приходящаяся на районный коэффициент |
+| **За период: дата начала / дата окончания** | Период отсутствия, указанный пользователем                              |
+| **За период: дней / часов**                 | Количество дней/часов отсутствия                                        |
+| **Операция**                                | Код и наименование операции, подтянутой по связке с видом отсутствия    |
+| **Период**                                  | Месяц, в который попадет начисление в документе «Расчет по з/п и с/в»   |
+| **Сумма: всего**                            | Итоговая сумма начисления                                               |
+| **Сумма: без РК**                           | Сумма начисления без учета районного коэффициента                       |
+| **Сумма: РК**                               | Сумма, начисленная за счет районного коэффициента                       |
+
+**Ручное редактирование**
+
+После автоматического расчета пользователь может вручную отредактировать суммы на вкладке «Операции по начислениям»:
+
+При изменении значения в столбце «РК» система автоматически пересчитывает значение в столбце «Без РК» таким образом, чтобы сумма «Всего» оставалась неизменной.
+
+При изменении значения в столбце «Всего» автоматически пересчитывается значение в столбце «Без РК».
+
+**Настройка связки "Вид отсутствия — Вид операции"**
+
+Связка между видом отсутствия и видом операции настраивается в справочнике «Виды операций» на вкладке «Параметры операции»:
+
+| Поле                          | Значение для примера        |
+| :---------------------------- | :-------------------------- |
+| **Вид табельного времени**    | ДН — Дни донорства          |
+| **Вид операции**              | Оплата по среднему (в днях) |
+| **Группа операций**           | Начисления                  |
+| **Источники операций**        | Документы неявок            |
+| **Группа табельного времени** | Неявки с оплатой            |
+
+Именно эти параметры определяют, какая операция будет автоматически подтягиваться при выборе соответствующего вида отсутствия в документе «Отсутствия на работе с сохранением оплаты».
 
 **Печатные формы**
 
@@ -2017,48 +2317,6 @@
 
 ![форма т-6](image-176.png)
 
-**Пример расчета**
-
-Рассмотрим на примере оформления дней донорства (код ДН):
-
-![alt text](image-181.png)
-
-Пользователь создает документ «Отсутствия на работе с сохранением оплаты» и добавляет сотрудника, выбирает вид отсутствия: ДН — Дни донорства.
-
-При расчетет система автоматически определяет операцию: 105 — Оплата за донорство.
-
-![alt text](image-182.png)
-
-Система анализирует настройки операции, формула расчёта: не задана :
-
-![alt text](image-183.png)
-
-Переходит к виду операции берет информацию из поля Вид расчёта: За пред. период в месяцах от ЗП и отработанных дней
-
-![вид операции](image-184.png)
-
-Число месяцев базы расчёта: 12
-Вид МРОТ: Региональный
-Базовые операции (BS1): Оклад по дням, Оклад по часам, Оплата по нарядам, Доплата за выходные и праздничные дни, Оплата сверхурочных часов, Доплата за ночные часы (20%), Доплата за вредные условия труда (4%), Доплата за расширение зоны обслуживания, Доплата за совмещение, Доплата за наставничество, Премия ежемесячная
-Базовые операции (BS2): Районный коэффициент
-
-При нажатии кнопки «Расчет» система:
-
-![расчет](image-185.png)
-
-Определяет расчетный период (12 месяцев, предшествующих месяцу отсутствия)
-Суммирует все начисления по базовым операциям (BS1 и BS2) за расчетный период
-Определяет количество отработанных дней (по операции «Явка»)
-Исключает из расчетного периода дни, отмеченные операцией «Выходные/праздничные»
-Рассчитывает среднедневной заработок = Сумма заработка за расчетный период / Количество отработанных дней
-Рассчитывает сумму начисления = Среднедневной заработок × Количество дней отсутствия
-
-![alt text](image-186.png)
-
-Заполняет вкладку «Операции по начислениям» с разбивкой на суммы без РК и РК
-Результат расчета
-После выполнения расчета на вкладке «Операции по начислениям» автоматически заполняются следующие данные:
-
 ## Отсутствия на работе
 
 Документ «Отсутствие на работе» предназначен для оформления периодов отсутствия сотрудников на рабочем месте без сохранения заработной платы (неявки без оплаты). Документ автоматически взаимодействует с Табелем учета рабочего времени, формируя соответствующие коды неявок.